左官とタイルが好きなあなたへ!注目の求人情報解説

query_builder 2024/07/01
左官とタイルの職に興味がある方、転職を考えている方向けの情報をご紹介します。業種の魅力から求人選びのポイント、それぞれの職業の特徴まで詳しく解説。あなたにピッタリの求人を見つけましょう。

株式会社戸津左官工業

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マンションやビル、商業施設などの建築現場における壁や天井・床を塗装する工事を行う、東京に本社を構えた株式会社戸津左官工業の求人をご案内しております。給与は最低でも月給28万からのスタートですので、未経験の方でも入社してからすぐに高収入を手にできます。

株式会社戸津左官工業
住所:
板橋区徳丸1-12-13
電話番号:
090-4921-4191

左官の魅力とは

左官の職業について紹介します。この職種の魅力ややりがいを理解し、転職を考える一助にしましょう。

左官の仕事内容

左官の仕事内容について詳しく解説します。左官業者は、建築物や住宅において、壁や床、天井などの表面を仕上げる役割を担っています。具体的な仕事としては、左官石膏の塗布や左官タイルの施工、左官金物の取り付けなどがあります。

まず、左官石膏の塗布についてです。石膏は、内装の壁や天井の平滑化や装飾効果を出すために使用されます。左官業者は、職人技術を駆使して、石膏を均等な厚さで塗り広げる作業を行います。石膏は湿った状態で取り扱われるため、手際よく作業を進める必要があります。

次に、左官タイルの施工です。左官タイルは、壁や床の仕上げ材として使用されます。左官業者は、タイルの選定や配置、接着剤の使用など、タイルを正確に施工する役割を担います。タイルの色や模様は、建築物や住宅の雰囲気を大きく左右するため、細部にわたる緻密な作業が求められます。

また、左官金物の取り付けも左官業者の仕事の一つです。左官金物は、建築物や住宅の装飾や補強に使用されます。例えば、壁に取り付けられる飾り金物や、建物の構造補強のための補助金物などがあります。左官業者は、正確な計測や取り付け作業を行い、建物に安定感と美しさを与えます。

左官の仕事は、職人技術と細かな作業が求められるため、正確性と忍耐力が必要です。建築物や住宅において、美しさと機能性を両立させるために欠かせない存在です。左官業界での求人に興味がある方は、自身の技術を磨きながら、左官の仕事の魅力を追求していくことをおすすめします。

左官の魅力

左官の仕事内容について説明しましたが、この職業には多くの魅力があります。

まず、左官作業のやりがいです。左官業者は、自分の技術や手作業で建築物や住宅の表面を美しく仕上げることができます。一つひとつの作業に丁寧に取り組むことで、自身の成果物に誇りを感じることができるでしょう。また、左官石膏や左官タイルなどの素材の特性を活かして、個性的なデザインや模様を表現することも可能です。

さらに、左官職人としてのスキルアップや成長の機会もあります。左官の仕事は独自の技術や知識を必要とするため、日々の練習や経験を積むことでスキルを高めることができます。また、現場での実践を通じて問題解決力やチームワークを養う機会も多くあります。自身の成長を感じながら、より高度な技術や業務に挑戦することができるでしょう。

さらに、左官業界は建築業界全体で注目されており、需要も増加しています。建物の内装や外装の美しさや品質に重要視する傾向があり、それに伴って左官業者への需要も高まっています。そのため、安定した就業機会や求人情報も豊富にあります。左官職人としてのキャリアを築きながら、安定した職場環境を手に入れることができるでしょう。

左官業界で働くことは、建築物や住宅の美を創り出す貴重な役割です。手作業と技術を駆使しながら、丁寧に仕事に取り組むことで、人々の生活や環境に貢献することができます。左官の仕事にはやりがいと成長の機会がたくさんあります。左官業界への挑戦を考えている方は、その魅力をじっくりと感じてみてください。

タイル業界の特徴

ここでは、タイル業界の特徴や仕事内容を紹介します。タイルの魅力や業界の動向について考察しましょう。

タイル職人の仕事内容

タイル職人の仕事内容について詳しく解説します。タイル職人は、建築物や住宅などの内装や外装にタイルを施工する専門家です。タイルの選定から施工まで、具体的な仕事内容を見ていきましょう。

まずは、タイルの選定です。タイルはさまざまな種類やデザインがあります。タイル職人は、建築物や住宅のスタイルや用途に合わせて、最適なタイルを選ぶ役割を担っています。素材の特性や耐久性、デザインのバリエーションなどを考慮しながら、クライアントの要望やデザインコンセプトに応じたタイルを選びます。

次に、タイルの施工です。タイル職人は、タイルを正確に壁や床に取り付ける作業を行います。まずは、下地の準備をします。下地が平らで均一な状態になっていないと、タイルを正確に施工することができません。タイル職人は、下地の調整や修正を行い、タイルがしっかりと固定できるようにします。その後、接着剤を使用してタイルを壁や床にしっかりと取り付けます。正確なタイルの配置や均等な隙間を保つために、測定や計算を行いながら作業を進めます。

また、タイルのカットや形状の加工もタイル職人の仕事の一環です。場所によっては、壁や床の形状に合わせてタイルをカットする必要があります。タイル職人は、専用の工具を使用してタイルを正確なサイズや形状に加工し、美しい仕上がりを実現します。

タイル職人の仕事は、正確性と技術力が求められるものです。タイルを正確に配置し、美しいデザインやパターンを実現するためには、高い技術と緻密な作業が必要です。タイル職人は、建築物や住宅に美しさと耐久性を与える重要な役割を果たしています。タイルに興味があり、細かな作業に責任を持って取り組むことができる方は、タイル職人としてのキャリアを考えてみてはいかがでしょうか。

タイル業界の現状と未来

タイル業界の現状と未来について見ていきましょう。現在、建築業界全体が成長しており、その中でもタイル業界も注目を浴びています。外観デザインの重要性が高まり、建物や住宅の美しさや品質にこだわる傾向があります。そのため、タイルは内装や外装において重要な要素となっており、タイル業界への需要は増加し続けています。

また、近年のトレンドとして、建物や住宅の持続可能性やエネルギー効率の向上に対する関心が高まっています。タイルは、その特性から耐久性や断熱性に優れており、エコフレンドリーな素材として注目を浴びています。特に、再生可能エネルギーとの組み合わせや、リサイクル材料の使用など、持続可能な建築に向けた取り組みが進んでいます。

さらに、インテリアデザインの多様化もタイル業界に影響を与えています。最近では、タイルの色や柄、形状のバリエーションが豊富になり、より自由なデザインを実現することが可能になっています。このようなトレンドにより、建築物や住宅の個性的なデザインが求められており、タイル職人のクリエイティビティや技術力がより重要となっています。

さらに、デジタル技術の進歩や3Dプリンティングの導入により、タイルの製造やデザインにおいても新たな可能性が広がっています。より複雑な形状やデザインのタイルを製造することができるようになり、建築物や住宅の表現力が向上しています。今後もさらなるデジタル技術の進化により、タイル業界はより革新的な発展を遂げることが期待されています。

タイル業界は現在も成長を続けており、将来的にもさらなる発展が見込まれています。建築物や住宅の美しさや品質に対する要求が高まる中、タイル職人の技術やクオリティがより重要度を増しています。タイル業界に興味がある方は、時代のトレンドに合わせた技術や知識を磨きながら、将来の可能性を広げていくことをおすすめします。

求人を探す前に

具体的な求人探しの前に理解しておくべき情報を紹介します。これからのキャリア設計を考える上での重要なポイントを押さえていきましょう。

必要なスキルと経験

タイルや左官の業界で働くためには、いくつかの必要なスキルと経験が求められます。以下で詳しく解説します。

まず、技術力を磨くことが重要です。タイルや左官の仕事は、正確性や緻密さが求められるため、高い技術力が必要です。タイルの施工には測定や計算が欠かせませんし、左官の仕事には石膏の塗布やタイルの配置など、独自の技術が必要です。これらの技術を習得するためには、経験を積むことが重要です。実際の現場での経験を通じて、技術を磨いていくことが求められます。

また、常に向上心を持ち続けることも大切です。技術や業界の動向は常に進化しています。新しいタイルや左官の技術が生まれることもありますし、新たな施工法や材料が導入されることもあります。自らの技術を向上させるためには、学び続ける姿勢が重要です。セミナーや研修に積極的に参加したり、専門書やインターネットで情報を収集することで、自身のスキルを向上させることができます。

また、コミュニケーション能力も必要です。タイルや左官の仕事は、単独で作業する場合もありますが、現場では他の職人やクライアントとのコミュニケーションが求められることもあります。的確な情報共有や円滑な連携をするためには、コミュニケーション能力が必要です。誠実な態度で他者との協力を図りながら仕事に取り組むことが重要です。

さらに、責任感や細かな作業に対する注意力も求められます。タイルや左官の仕事は、正確な施工と細部への注意が求められるため、高い責任感が必要です。ミスや手抜きが許されない環境で働くため、細かな作業に対する集中力や注意力が不可欠です。

タイルや左官の業界で働くためには、高い技術力、向上心、コミュニケーション能力、責任感、細かな作業に対する注意力など、さまざまなスキルと経験が求められます。これらの要素をしっかりと身につけながら、より良い職業として成長していくことが重要です。工夫と努力を重ねて、自身のスキルを磨いていきましょう。

業界の動向と求人市場

業界の動向と求人市場について見ていきましょう。現在の建築業界の発展に伴い、タイルや左官の業界も着実に成長しています。建築物や住宅の美しさや品質への注目度が高まっていることから、タイルや左官の需要が増加しています。

特に、最近のトレンドとして、エコフレンドリーな建築や持続可能なデザインに対するニーズが高まっています。環境への配慮や省エネによるコスト削減などが求められる中、タイルや左官の素材や技術はその要件を満たすことができるため、需要が増えているのです。

また、高齢化や人口減少などの社会背景もタイルや左官の求人市場に影響を与えています。建築業界全体が少子高齢化により人手不足を抱える中、熟練したタイル職人や左官職人の需要が高まっています。そのため、求人市場は安定しており、タイルや左官を志す方にとっては好機と言えるでしょう。

さらに、新しい技術やデザインの導入により、タイルや左官の業界は常に進化を続けています。3Dプリンティングやデジタル技術を活用した施工法など、新たな手法が生まれることで、より効率的な施工や多様なデザインが可能になっています。これらの技術は業界全体に新たな風を吹き込み、タイルや左官の仕事の幅を広げています。

求人市場では、タイル職人や左官職人の経験やスキルに応じたニーズがあります。熟練の職人や専門知識を持つ技術者は、高い評価と需要を受ける傾向にあります。また、建築業界での経験や知識がある方も求められています。業界の動向や技術の最新情報にアンテナを張り、自身のスキルや経験を磨きながら、求人市場の動向に敏感に対応することが重要です。

タイルや左官の業界は現在も成長を続けており、将来的にもさらなる発展が見込まれています。需要の高まりや求人市場の安定性から、この業界への転職やキャリアアップを考える方には魅力的な選択肢となることでしょう。自身のスキルや経験を活かし、業界の動向にアンテナを張りながら、自分に合った求人を見つけていきましょう。

求人情報の選び方

多くの求人情報の中から自分に合ったものを見つけるための、選び方のポイントを解説します。具体的なチェックポイントで効率良く求人探しができます。

チェックすべきポイント

求人を選ぶ際には、いくつかのチェックポイントを押さえることが重要です。ここでは、求人をチェックする上でのポイントをいくつか紹介します。

まずは、求人票の内容を確認しましょう。求人票には仕事内容や求められるスキル、待遇などが記載されています。これらの情報を詳しく確認し、自身のスキルや経験とのマッチング度合いを考えましょう。また、勤務地や勤務時間、給与などの条件も重要なポイントですので、充分に確認しましょう。

次に、求人票に書かれていない部分に注目しましょう。求人票には具体的な内容が書かれていますが、それ以外にも重要な要素がある場合があります。例えば、職場の雰囲気や社風、チームの人間関係などは、求人票には書かれていないことが多いです。そのため、面接などで求人の詳細を聞き出すことが重要です。

また、実際に働いている人の声や口コミもチェックしましょう。インターネット上やSNSなどで、実際にその企業や職場で働いている人の声を調べることができます。その中から、良い点や悪い点を把握し、自分に合った職場かどうか判断する材料にすることができます。

さらに、企業の信頼性や将来性にも注意を払いましょう。企業の信頼性や安定性は、その企業での長期的な就業の安心感に関わる要素です。業績や成長性、社員の離職率などを調べ、将来性を見極めることが重要です。

以上が求人をチェックする際のポイントです。求人票の内容だけでなく、書かれていない要素や実際の声、企業の信頼性などを総合的に考慮し、自分にとって最適な求人を見つけましょう。将来へのキャリアを考える上で重要な選択肢となる求人選びを、慎重に行っていきましょう。

自己分析の重要性

求人を選ぶ前に、自己分析を行うことは非常に重要です。自己分析によって、自身のスキルや経験、または将来のキャリア目標について正確に把握することができます。ここでは、自己分析の重要性について詳しく解説します。

自己分析を行うことで、自身の強みや特性を把握することができます。自分の得意領域や好きなこと、興味のある分野を明確にすることで、自身の能力を最大限に活かすことができます。また、自己分析によって、自分がどのような環境で働きたいのか、どのような仕事にやりがいを感じるのかを理解することもできます。これにより、自分に合った求人を選ぶことができます。

さらに、自己分析は将来のキャリアプランを考える上でも重要です。自分がどのような方向性を持ちたいのか、どのような経験やスキルを積みたいのかを明確にすることで、将来の目標設定ができます。自己分析を通じて、自分の成長やキャリアアップに向けて具体的な行動計画を立てることができます。また、自己分析によって自己評価を行い、自信を持って行動することも重要です。

自己分析を行う際には、以下のポイントに注目しましょう。自分の過去の経験や実績、そして自分自身の価値観や性格を客観的に見つめ直すことが重要です。また、周囲の人の意見やフィードバックを聞くことも有益です。自己分析は一度行ったら終わりではなく、定期的に見直すことで自己理解を深めることができます。

自己分析は、自身のスキルや経験、キャリア目標についての明確な把握を可能にする重要なプロセスです。自己分析を通じて、自分自身を客観的に見つめて将来を見据えることで、より自己成長につながる求人選びができるでしょう。自己分析を継続的に行いながら、自分に最もマッチしたキャリアを追求していきましょう。

面接対策

面接は求人選びの大切なステップです。効果的な面接対策について、ポイントを絞ってご紹介します。

面接対策の基本

面接対策の基本として、以下のポイントに注意することが重要です。まずは、基本的な行動やマナーについてです。

まず、面接当日は身だしなみに気を配りましょう。清潔で整った姿勢を保つことで、第一印象も良くなります。また、面接場所には時間通りに到着し、余裕を持って準備をしましょう。

面接中は、相手の話に丁寧に耳を傾けることが重要です。相手の質問に対しては、適切な回答を心掛けましょう。また、明確な表現や具体例を挙げることで、自分の意図や経験を相手に伝えることができます。

また、面接では自己紹介が求められることがあります。自己紹介では、自分の背景や経験、特技などを簡潔に説明しましょう。自己PRとして、自身の強みやこれまでの実績をアピールすることも重要です。

さらに、面接の前には会社や職種についての基本的な知識を身につけることも大切です。企業の事業内容やビジョン、業界の動向などについて把握しておきましょう。また、自身が応募した職種に求められるスキルや経験についても事前にリサーチし、準備を行いましょう。

最後に、面接の受け答えの準備も忘れずに行いましょう。一般的な質問や自己PRに関する質問、また過去のエピソードやチームプレイの経験についての質問など、予想される質問を想定して回答の準備をしておくことで、自信を持って面接に臨むことができます。

面接対策の基本は、自身の姿勢や行動、コミュニケーション能力、自己紹介や知識などを十分に準備し、自信を持って面接に臨むことです。しっかりと準備し、自身のアピールポイントをうまく伝えることで、面接の成功につなげましょう。

自己PRの方法

自己PRは面接のキーポイントです。自身の魅力や経験を的確に伝えることで、採用担当者に自信を与えることができます。以下に自己PRの方法について詳しく説明します。

まずは、自己紹介を通じて自己PRを行いましょう。自己紹介では、自分の背景や経験、学歴、特技などを簡潔に説明します。自己PRの一環として、自身の強みや実績をアピールすることを忘れずに行いましょう。具体的なエピソードや成果を交えることで、自分の能力や価値をより具体的に伝えることができます。

また、自己PRでは自身のスキルや経験をアピールする重要な要素です。自分が持っているスキルや経験について具体的に説明し、それがどのように業務やチームに貢献できるかを示すことが重要です。また、過去の実績やプロジェクトでの成果を挙げることで、自身の能力や貢献度を証明することも有効です。

さらに、自己PRでは自身の熱意や興味についてもアピールしましょう。その企業や職種に対する熱意や関心を伝えることで、自身の意欲やモチベーションをアピールすることができます。具体的な理由やエピソードを挙げて、説得力を持って伝えることが重要です。

最後に、自己PRは準備をしっかりと行うことも重要です。面接前に自己紹介や自己PRについての練習をしておきましょう。自身の強みや実績を整理し、適切な言葉で表現することを心掛けましょう。

自己PRは面接の成功に大きく影響を与える要素です。自分の魅力や経験を的確に伝え、自信を持ってアピールすることが重要です。準備をしっかりと行い、自己PRを通じて自分の価値を的確に伝えることで、面接官に印象を与えましょう。

働き始めてから注意すべきこと

入社後の振る舞い方や、成長するためのポイントについて解説します。新人時期をうまく乗り越え、日々成長するためのヒントを提供します。

新人時期の心得

新人時期の心得について解説します。新しく職場に入る際には、以下のポイントに注意しましょう。

まずは、謙虚さを持って仕事に取り組みましょう。新人であることを自覚し、上司や先輩の指示に素直に従い、協力する姿勢を持つことが重要です。自分自身の未熟な点を認めつつ、積極的に学び、成長していくことが求められます。

また、コミュニケーションを大切にしましょう。新しい職場では、チームでの働き方や他のメンバーとの連携が重要です。積極的にコミュニケーションを取り、質問や意見をお互いに共有することで、円滑な業務遂行につながります。また、他のメンバーや上司への感謝の気持ちも忘れずに伝えることが大切です。

さらに、ミスや失敗を恐れずにチャレンジしましょう。新人時期は不慣れな業務や環境に直面することがありますが、それを恐れずに前向きな姿勢で取り組むことが重要です。ミスや失敗は成長の機会と捉え、フィードバックを活かして次に繋げることが大切です。

また、周りの先輩やベテラン社員から学ぶ機会を積極的に作りましょう。経験豊富な人たちからのアドバイスや教えを受けて、仕事のやり方や業務に関する知識を吸収していきましょう。遠慮せずに質問をすることで、スキルアップや理解の深化が図れます。

新人時期の心得は、謙虚さ、コミュニケーション、チャレンジ精神、そして学ぶ姿勢です。自身の未熟さを受け入れつつ、積極的に取り組んでいくことが求められます。周りのメンバーとの良好な関係や成長の機会を大切にし、着実にスキルと経験を積み重ねていきましょう。

技術の向上方法

技術の向上方法について解説します。新人時期から技術を向上させるためには、以下の方法が効果的です。

まずは、経験を積むことが重要です。実務の中で様々な業務やプロジェクトに関わることで、自身の技術を磨くことができます。積極的に受けたい業務や挑戦したいプロジェクトがある場合は、その旨を上司や先輩に伝えることで、チャンスを掴むことができます。

また、学び続ける姿勢も大切です。業界のトレンドや新しい技術、業務に関する知識などについて常に学んでいくことで、自身のスキルをアップデートすることができます。専門書や参考書、インターネット上の情報、セミナーや研修などを活用し、自己啓発に努めましょう。

さらに、フィードバックを積極的に受けることも重要です。上司や先輩からのアドバイスや指導を真摯に受け止め、改善点や改善方法を取り入れることで、スキルの向上が図れます。また、他のメンバーとの情報交換や共同作業を通じて、お互いに刺激を受けながら成長していきましょう。

さらに、自己の限界を超えるためには努力が欠かせません。自分の弱点や不得意な部分に対しては、特に意識的なトレーニングや練習を行いましょう。継続的な努力と実践によって、弱点を克服し、技術を向上させることができます。

技術の向上には、経験の積み重ね、学びの継続、フィードバックの受け取り、努力と練習が欠かせません。新人時期から積極的に取り組み、日々の業務で成果を上げることで、自身の技術力を高めましょう。キャリアの長い道を歩む上で、技術の向上は不可欠な要素です。

キャリアアップの道

さらなるキャリアアップを目指す方へ。左官やタイルの職場でのキャリアパスや、これからの傾向を見据えたスキル向上の方法を提案します。

成長パスの例

成長パスの例について解説します。左官やタイルの業界でのキャリアパスは多岐にわたりますが、一つの例をご紹介します。

まずは、アシスタントとしての経験を積みながら基本的な技術を身につけるところから始めます。その後、徐々に裁量の大きい案件に携わり、独立しての業務やプロジェクトの管理に取り組むことができます。

次に、リーダーシップを発揮できる立場に昇進することも可能です。現場の指導やチームのマネジメント、スケジュールの調整などを担当し、プロジェクトの全体管理や品質管理などにも関与することができます。

また、専門技術の高度化や特定分野への専門化もキャリアパスの一つです。左官やタイルの技術をさらに磨きながら、特定の分野における専門的な知識や技術を習得し、専門家としての地位を築くことができます。

さらに、経営や管理職としてのキャリアアップも可能です。業界の知識や経験を基に、企業やプロジェクトの戦略的な計画や組織運営に携わることができます。組織全体を俯瞰し、戦略的な意思決定を行う立場で活躍することも期待されています。

成長パスにはそれぞれ個人の適性や目標に応じた多様な道があります。キャリアパスの進化には時間と経験が必要ですが、自身の目標を見据えた資格取得やスキルの習得、経験を積むことで、自身のキャリアを着実に築いていくことができます。新たなチャレンジや学びを大切にしながら、自身の成長に向けた努力を続けましょう。

必要な資格やスキル

必要な資格やスキルについて解説します。左官やタイルの業界でのキャリアを築くためには、以下のような資格やスキルが求められます。

まずは技術力です。正確な測定や計算能力、タイルの適切な配置、左官石膏の均等な塗布など、緻密な作業を行うために高い技術力が求められます。技術の向上を図るためには、実務経験や研修などを通じて継続的に学び、スキルを磨くことが重要です。

次に、安全管理の知識や意識も重要です。業界では安全な作業環境の確保や作業中の事故防止が求められます。関連する安全管理の資格や研修を受けることで、作業中のリスクや問題に対する意識を高めることができます。

さらに、コミュニケーションスキルも重要です。チームでの協力やクライアントとの意思疎通など、円滑なコミュニケーションを図ることが求められます。効果的なコミュニケーションを築くためには、対話力や傾聴力、適切なフィードバックの提供などを磨く必要があります。

また、業界のトレンドや技術の動向に対する情報収集も重要です。新しいタイルや左官の技術、建築業界のトレンドなどに敏感になり、自己啓発の一環として情報を収集し、常に最新の知識を持つことが求められます。

左官やタイルの業界でのキャリアを築く上で、技術力、安全管理の知識や意識、コミュニケーションスキル、業界のトレンドに敏感な姿勢などが求められます。これらの資格やスキルを磨きながら、自身の専門性を高め、業界での競争力を持つことが重要です。

まとめ

左官とタイルの職業と求人について述べた内容を簡潔にまとめます。記事全体を通じて押さえるべきポイントを再確認します。

業界への理解

業界への理解について説明します。左官やタイルの業界は、建築物や住宅の美しさや品質に関わる重要な役割を果たしています。手作業と技術の融合が求められるため、緻密な作業と高い技術力が求められます。また、環境にやさしい素材や持続可能なデザインに注目が集まっており、そのニーズも増えています。業界の動向やトレンドに敏感であり、常に新しい技術や知識にアンテナを張ることが求められます。自身の技術や知識を磨きながら、業界の進化に対応し続けることが重要です。

適切な求人選びと準備

適切な求人選びと準備について説明します。求人選びでは、自身のスキルや経験、キャリア目標に合致する求人を選ぶことが重要です。求人票を詳しく確認し、仕事内容や待遇、条件を慎重に比較しましょう。また、自己分析を行い、自身の強みややりがいを考えながら適切な求人を見つけましょう。さらに、面接や選考に備えて自己PRや質問の準備を行い、自身の魅力や志望動機を的確に伝えることが重要です。これらの準備を行い、求人選びと選考に臨みましょう。自身のキャリアと将来に向けて、適切な求人を見つけるための準備は欠かせません。

株式会社戸津左官工業

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マンションやビル、商業施設などの建築現場における壁や天井・床を塗装する工事を行う、東京に本社を構えた株式会社戸津左官工業の求人をご案内しております。給与は最低でも月給28万からのスタートですので、未経験の方でも入社してからすぐに高収入を手にできます。

株式会社戸津左官工業
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